云岭镇：“三举措”提升党员发展工作质效

为进一步提高发展党员工作质量，优化党员队伍结构，近年来，泾县云岭镇党委坚持党员发展十六字总方针要求，坚决把好“政治关”“素质关”“实践关”，积极探索党员发展管理新途径、新方法，推动党员发展质量再提升。

一是落实四级审查制度，把好“政治关”。始终把政治标准和政治要求放在首位，严格落实党员发展“五审制”，针对入党积极分子和发展对象各个时期阶段特点，把政治审查渗入发展党员各个环节，提前对入党申请人进行政治把关。建立由镇党委牵头，纪委、公安、司法、综治、计生、环保多部门参与的联审机制，对发展对象人选全面筛查，织密“过滤网”，严防“带病入党”。借助思想汇报、谈心谈话等方式深入了解入党申请人思想动态，确保吸收的每一名同志立场坚定，政治素质过硬。

二是明确重点发展对象，把好“素质关”。深入分析党员队伍结构和趋势变化，以机关干部、大学生、产业工人、青年农民、乡村致富能手等为重点，有针对性制定发展党员指导性计划，进一步提升发展对象质量。同时，引入培养村级后备干部的机制做法，助力铸造一支高素质、业务精、敢担当的农村党员队伍，进一步优化村（社区）“两委”队伍建设，为全面推进美丽乡村建设提供有力组织保障和人才支撑。

三是注重模范作用发挥，把好“实践关”。为加强培养锻炼入党积极分子，促进入党积极分子在重大任务、重大考验中淬炼党性、增长才干，结合入党积极分子工作实绩等具体情况，定期召开座谈会，有针对性、有重点地听取群众意见和看法，把群众评价作为下一步能否确定为党员发展对象的重要参考依据。同时，结合经济发展、乡村振兴等急难险重工作一线作为考察入党积极分子、发展对象的场所阵地，不断提高他们为群众办实事的能力。